Arbeiten @ ALPS ALPINE EUROPE
Herzlich willkommen!
Wir danken Ihnen für Ihr Interesse und freuen uns, Ihnen einen transparenten Einblick in unsere Arbeitswelt zu geben und aufzuzeigen, was uns als Arbeitgeber besonders macht.
Unsere Kultur
Bei ALPS ALPINE profitieren wir von der Vielfalt unserer Mitarbeitenden aus rund 40 Nationen. Unterschiedliche Perspektiven und Denkweisen bereichern unsere Arbeit und machen uns als Team effizienter und innovativer. Offenheit, Respekt und eine konstruktive Zusammenarbeit sind die Basis unserer Unternehmenskultur.
Ein wertschätzender Austausch über Abteilungs- und Ländergrenzen hinweg ist für uns entscheidend, um die besten Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Wir fördern eine Arbeitsumgebung, in der Ideen willkommen sind und pragmatische Lösungsansätze geschätzt werden.
Zusammenarbeit und Führung
Flache Hierarchien und eine gelebte Open-Door-Policy ermöglichen kurze Entscheidungswege und eine direkte Kommunikation. Unsere Führungskräfte stehen als Partner zur Verfügung, die den Austausch aktiv fördern und transparentes Feedback geben. Dies schafft Vertrauen und sorgt für eine effiziente Zusammenarbeit auf allen Ebenen.
Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Teamgeist und einer klaren Zielorientierung. Wir setzen auf Eigenverantwortung und erwarten von unseren Mitarbeitenden die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zu Lösungen beizutragen.
Weiterentwicklung und Perspektiven
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und ihr Potenzial auszuschöpfen. Ein strukturierter Onboarding-Prozess erleichtert den Einstieg und vernetzt neue Kolleg:innen mit relevanten Teams.
Regelmäßige Feedbackgespräche und jährliche Leistungsbewertungen bieten Raum, individuelle Stärken zu fördern und Entwicklungsziele zu definieren. Weiterbildungsangebote und maßgeschneiderte Trainings unterstützen dabei, die eigene Expertise zu vertiefen und sich den Herausforderungen eines dynamischen Marktes anzupassen.
ALPS ALPINE bietet ein modernes, internationales Arbeitsumfeld, das Stabilität und Dynamik miteinander vereint. Unsere klar strukturierten Prozesse, kombiniert mit Freiräumen für kreative Ansätze, ermöglichen effizientes Arbeiten und fördern Innovation.
Die Automobilbranche verlangt Präzision und Flexibilität. Unsere Hands-on-Mentalität sowie der Wille, pragmatische Lösungen zu finden, machen uns zu einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen.
Unsere Benefits
Sicherheit und Innovation: Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz durch vertrauensvolle und langjährige Kundenbeziehungen im innovativen Automotiv-Bereich.
Internationales Umfeld: Es erwarten Sie spannende Herausforderungen in anspruchsvollen internationalen Projekten und Teams basierend auf einer langjährigen Firmenerfolgsgeschichte.
Flexibilität: Genießen Sie flexible Arbeitszeitgestaltung durch Vertrauensarbeitszeit und ein hybrides Arbeitsmodell aus Officepräsenz & Remote-Working.
Betriebsklima: Wir leben ein positives Betriebsklima durch ein wertschätzendes Miteinander und abteilungsübergreifender offener Kommunikation.
Top-Vergütung: Sie erhalten ein attraktives Gehaltspaket mit vielfältigen Sozialleistungen wie z.B.: 13 Gehälter, Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie eine weitgreifende Unfallversicherung. Je nach Position erhalten Sie einen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) oder einen Fahrtkostenzuschuss. Den Fahrtkostenzuschuss können Sie alternativ auch in steuer- und SV-optimierte individuelle Benefits umwandeln.
Einarbeitung: Damit Sie Ihre Qualifikationen erfolgreich einbringen können, gewähren wir Ihnen ein strukturiertes Onboarding mit Einbindung in ein starkes Netzwerk.
Entwicklung: Wir fördern persönliches Wachstum durch zielgerichtete Weiterbildung.
Erholung: Sie erhalten 30 Urlaubstage plus individuelle Sonderurlaube.
Equipment: Eine moderne IT-Ausstattung ist Grundlage für Ihre erfolgreiche Tätigkeit. Je nach Position erhalten Sie ein iPhone, auch zur privaten Nutzung.
Familienfreundlich: Unser Fahrradleasing-Modell, in Kooperation mit JobRad, ist auch für Familienmitglieder offen.
Events: Bei regelmäßigen Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Sommerfest und B2Run kommen wir alle gern zusammen.
Rabatte: Über die Corporate Benefits-Partner können Sie Angebote und Sonderkonditionen von über 1500 Anbietern nutzen.
Werden Sie Teil eines leistungsstarken Teams, das Innovation und Nachhaltigkeit verbindet. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage.